Хотя Гонконг имеет репутацию города, в котором временно или постоянно проживает масса приезжих со всего мира, здесь может быть на удивление трудно получить работу. Работать в Гонконге мечтают многие, но поиски действительно достойной во всех отношениях работы здесь может стать кошмаром. Первая проблема, возникающая перед каждым искателем работы, это языковая, особенно на фоне все более активного использования китайского и кантонского там, где раньше применялся английский. Вторая сложность, с которой столкнутся почти все желающие найти работу в Гонконге, это невероятная конкуренция на рынке труда. Кроме этого, вы не только должны иметь необходимое образование, но вам также придется доказать, что обязанности, которые вы собираетесь выполнять, не могут выполнены никем из местных жителей, поэтому вы и только вы должны занять именно эту должность.
Большинство работающих в Гонконге иностранцев на самом деле приезжают сюда в длительную командировку от своих компаний в других странах. Если же вы самостоятельно ищете временную работу в Гонконге или же планируете переезд именно для того, чтобы работать в этом мегаполисе, то у вас, вероятно, тысяча вопросов о том, как найти хорошую работу в городе. Ниже перечислены самые популярные вопросы, обычно задаваемые на форумах и различных консультантам теми иностранцами, которые ищут работу в Гонконге или планируют переехать сюда на небольшой или длительный срок. Если вы считаете, что к этому FAQ нужно что-то добавить, или у вас остались какие-либо вопросы - напишите нам, и мы постараемся над этим поработать.
Какие возможности работы открыты для иностранных соискателей в Гонконге?
Если вы не говорите свободно на кантонском диалекте или на китайском, то в самом же начале поисков работы в Гонконге обнаружите, что для англоговорящих иностранцев существует довольно ограниченное количество вакансий на многие профессии и должности. Основные направления включают банковское дело и финансы, образование, средства массовой информации и гостинично-туристическая сфера. Все это требует разного уровня квалификации и опыта, и в некоторых областях иностранцев постепенно вытесняют в пользу как местных жителей, так и трудовых иммигрантов из материкового Китая, согласных работать за относительно небольшие деньги.
Итак, какая же работа остается пока еще доступной для эмигрантов, говорящих только по-английски?
Есть ряд конкретных рабочих мест и отраслей, которые традиционно обеспечивали занятость для приезжих в Гонконге.
Банки и финансовая деятельность
Большинство иностранцев в Гонконге заняты в банковском и финансовом секторе, однако почти все они приехали сюда по временным контрактам для работы в представительствах своих компаний с главными офисами в странах Европы, США, Австралии и т.д. Поэтому очень сомнительно, хотя и не полностью исключено, что вы сможете самостоятельно найти работу в банковской или финансовый сфере Гонконга. Но если у вас имеется прошлый опыт работы с определенным банком или в финансовом секторе азиатских стран, то шансы найти работу в Гонконге будут, конечно, намного выше.Образование
Работа преподавателем в Гонконге является одной из самых распространенных вариантов занятости для англоговорящих соискателей. Меньше возможностей у тех, кто знает французский, немецкий, итальянский и другие языки. Но нужно отметить, что требования к образованию и квалификации для преподавания английского языка в Гонконге, как правило, намного выше по сравнению с другими странами. В Гонконге есть ряд известных и престижных международных школ, где единственным языком преподавания является английский, то есть там могут быть вакансии не только для преподавателей английского языка, но и разных других предметов, включая технические дисциплины, историю и т.д. Конкуренция за рабочие места в этих школах очень жесткая, и, как правило, претендующие на должность должны иметь степень специалиста, педагогическое образование и, как правило (хотя и не всегда), хотя бы один-два года опыта преподавательской работы. Зато зарплата и условия такой работы в Гонконге в большинстве случаев просто отличные.Преподаватели с сертификатом TEFL, также могут найти возможность устроиться в городе в какое-либо образовательное учреждение, но это часто оплачивается не только «в конверте», но и сравнительно дешево. Само собой, чем больше у вас опыта, тем в более лучшей школе вы имеете шанс получить место. В Гонконге достаточно школ, где требования к соискателям на место более лояльные, но они часто предлагают зарплату «в конверте». Если же вы хотите работать легально, то без документов о соответствующем уровне квалификации вам не обойтись.
Издательства и средства массовой информации
В Гонконге много местных и международных издательств и средств массовой информации. Например, журналы Hong Kong Magazine, Time Out и South China Morning Post Magazine - это местные издания, которые регулярно нанимают англоговорящих сотрудников, имеющих какой-либо опыт работы в соответствующих областях. Если же опыта работы в журналистике или хотя бы написания статей и текстов у вас нет, то устроиться туда будет практически невозможно. В Гонконге также имеют свои офисы и информационные бюро многие крупные международные журналы и новостные организации, самые большие из которых BBC Magazines, CNN и VOA.Работа в ресторанах и барах
Когда-то практически самый основной вариант найти работу в Гонконге для многих эмигрантов, сейчас возможности устроиться кем-либо в бар или ресторан, если вы не являетесь жителем Гонконга и не имеете вида на жительство, постоянно сокращаются. Исключение составляют высококвалифицированные и/или имеющие большой опыт работы шеф-повара, которые часто могут даже выбирать сразу из нескольких предложений от лучших ресторанов Гонконга.Индустрия гостеприимства
Если у вас есть опыт работы в сфере гостиничных и туристических услуг, начиная от менеджера отельного бизнеса до простого консьержа, то у вас очень неплохие шансы устроиться на работу в отеле Гонконга . Как известно, в городе множество отелей международных сетей, и регулярно открываются новые гостиницы разного класса, поэтому различный гостиничный персонал требуется практически постоянно. Оплата в этой сфере может различаться в разы, так что для того, чтобы найти лучшее предложение, рекомендуется постоянно отслеживать рынок вакансий.Как получить рабочую визу в Гонконг?
Получение рабочей визы в Гонконг стало сложнее, чем раньше, а иммиграционная служба предъявляет более жесткие критерии при оценке заявок соискателей. Сами же критерии для квалификации на получение рабочей визы в Гонконге можно назвать непрозрачными, но в любом случае первое, что вам нужно сделать, это обеспечить себе предложение о работе со стороны вашего гонконгского работодателя. Затем вы должны будете пройти соответствие ряду критериев, которые необходимы для предоставлены рабочей визы. Наиболее важными из них являются образование и, так сказать, ваши уникальные характеристики, которые превосходят те, которые типично предлагают местные работники. Более подробную информацию о том, как получить рабочую визу в Гонконг , можно найти в соответствующем разделе нашего сайта.Каковы средние зарплаты в Гонконге?
Согласно последним данным, которые мы смогли найти на 2011-начало 2012 года, средний годовой доход в Гонконге по окладам составляет около 362 тыс. гонконгских долларов (46,7 тыс. USD). Причем, согласно недавнему исследованию HSBC, более одной четверти всех занятых в какой-либо сфере услуг или производства зарабатывают в среднем HKD 360 тыс. в год, что ставит город на первое место в Азии. Что касается минимального уровня заработной платы в Гонконге, то с ноября 2010 года он был установлен в размере 28 гонконгских долларов в час (USD 3,60). Как правило, заработная плата рассчитывается на основе часовой, дневной или месячной ставки или сдельно.Конечно, средняя заработная плата существенно различается и зависит от многих факторов: профессии, образования, опыта работы, размера и прибыльности компании и даже от пола. Например, если среднестатистический мужчина получает ок. 434 тыс. гонконгских долларов, то средняя «женская» ощутимо меньше и составляет всего 307 тыс. Также при поиске компаний, в которых потенциально может найтись подходящее для вас место, полезно обратится внимание на ее размер - как показывает статистика, средняя зарплата прямо пропорциональна величине организации. Например, если с небольших фирмах (до 50 человек) работники могут рассчитывать на 210-280 тыс. гонконгских долларов, то на крупных предприятиях (от 100 чел.) - уже на оклад от 360 тыс. и выше.
Средние зарплаты по специальностям
Средние зарплаты по отраслям экономики
Где искать работу в Гонконге?
Работу в Гонконге для иностранцев найти еще труднее, если вы не знаете, где искать. Поэтому мы собрали самые полезные ресурсы, которые помогут найти возможность устроиться в Гонконге. Они удобны тем, что все на английском языке и, в частности, рассчитаны именно для тех иностранцев, которые планируют переехать в город.Интернет-ресурсы представляют собой онлайн-базу данных об имеющихся вакансиях в Гонконге, которую рекомендуется просматривать практически ежедневно, т.к. в них регулярно добавляются новые предложения от работодателей.
Полезный совет : если среди требований к соискателю указано, что он должен знать кантонский, то это очень серьезно - если вы не говорите на этом языке свободно, то только зря потратите время на подачу заявки на данную вакансию.
Интернет-ресурсы
Базы данных вакансийЗдесь вы можете выбрать из десятка баз данных, в которых имеется самый большой выбор рабочих мест, а также самые доступные веб-сайты, хотя и не все предложения на них направлены исключительно на иностранцев.
Classified Post
Это интернет-версия раздела объявлений гонконгского издания South China Morning Post. Здесь размещаются вакансии на самые престижные рабочие места для специалистов в различных сферах, и сам ресурс практически полностью ориентирован на иностранцев ( ссылка ).
Monster
Это ресурс, на котором используется функция глобального поиска. Здесь имеется отличный выбор рабочих мест в Гонконге, причем с особым акцентом на банковское дело и финансы ( ссылка ).
Печатные ресурсы
Раздел объявлений South China Morning Post - когда-то эта газета была настольной книгой для всех ищущих работу иммигрантов, но сейчас данный вариант отстает от некоторых из вышеперечисленных интернет-ресурсов. Однако субботний выпуск этого издания с более чем тридцатью страницами вакансий в Гонконге по-прежнему стоит покупать.
Hong Kong Magazine
Этот журнал можно бесплатно получить во многих ресторанах и барах в районах Lan Kwai Fong и SoHo - в нем есть небольшой раздел объявлений, в котором часто размещаются вакансии на самую оригинальную и творческую работу в Гонконге.
Какая жизнь в Гонконге?
Поскольку вы готовитесь работать в Гонконге, то не мешает узнать в общем о жизни в этом бурлящем городе. Одним словом ее можно назвать бурлящей. Если Нью-Йорк и Лондон могут претендовать на то, что жизнь здесь бьет ключом двадцать четыре часа в сутки, но Гонконг с его круглосуточной активностью затмевает даже их. Магазины и рынки почти всегда остаются открытыми с 9 утра до 11 вечера, а рестораны открываются рано утром. Рабочее время долгое и напряженное - трудовая неделя обычно длится пять с половиной дней, включая субботу до 12-14 часов. А рабочий день, хотя официально длится с 9 утра до 6 вечера, в действительности дольше - большинство офисных и банковских работников, как и во многих других учреждениях, остаются на своих рабочих местах до 8 вечера или даже позже.Темп жизни в Гонконге, несомненно, напряженный, но если вам нравится постоянное движение и большие и полные энергии города, то Гонконг вам понравится. К тому же при благоприятном стечении обстоятельств это прекрасное место для того, чтобы сделать ваш банковский счет намного солидней.
Опытных экспатов в Гонконге зачастую ожидает высокая заработная плата и отличное качество жизни. Данный регион с удовольствием готов принимать талантливых молодых рабочих из других стран. Пережив глобальный кризис, зарплаты экспатов в Гонконге остаются выше среднемировых. Особенно хорошо здесь работается экспатам в финансовой и банковской сферах, а также преподавателям английского языка. Иммигранты, имеющие степени американских или британских университетов, пользуется большим уважением местного населения.
Зарплаты в Гонконге
Средний годовой доход в Гонконге по окладам составляет приблизительно 362 тысячи гонконгских долларов. Также стоит отметить, что согласно исследованиям HSBC, более четверти всех работающих на производстве или в сфере услуг зарабатывают в среднем 360 тысяч гонконгских долларов в год, благодаря чему город занимает первое место в Азии. Минимальный уровень зарплаты составляет 28 гонконгских долларов в час. В большинстве случае зарплата рассчитывается на основе месячной, дневной или часовой ставки или сдельно.
Естественно, сдельная зарплата бывает самой разной и зависит от профессии, прибыльности и размера компании, опыта работы и образования, а иногда даже от пола. К примеру, если средне-статический мужчина зарабатывает приблизительно 434 тысячи гонконгских долларов, то женщина значительно меньше – 307 тысяч.
Для примера, средние заработные платы по специальностям такие:
- Менеджер по маркетингу – 407 649 HKD;
- Архитектор-дизайнер – 348 210 HKD;
- Менеджер по управлению персоналом – 440 903 HKD;
- Менеджер в сфере информационных технологий – 509 636 HKD;
- Архитектор – 414 922 HKD;
- Старший инженер-программист, программист, разработчик – 335 231 HKD.
Средние заработные платы по отраслям экономики следующие:
- Финансовые услуги – 487 014 HKD;
- Дистрибуция и производство – 364 741 HKD;
- Строительство – 405 919 HKD;
- Архитектура – 400 507 HKD;
- Информационные технологии – 353 174 HKD;
- Инвестиционно-банковские услуги – 586 011 HKD;
- Банковский сектор – 416 251 HKD.
Какая жизнь в Гонконге?
Одним словом жизнь в Гонконге можно назвать бурлящей. Рабочее время здесь напряженное и долгое – трудовая неделя длится пять с половиной дней (в субботу, как правило, до 12-14 часов). И, хотя официально рабочий день длится с 9 до 18 часов, на самом деле большинству банковских и офисных работников приходится задержится на своих рабочих местах до 20 часов, а то и дольше.
Многие приезжие из западных стран испытывают культурный шок, который в первую очередь обусловлен продолжительностью рабочей недели более 50 часов, а также очень напряженным темпом жизни.
Стоимость проживания в Гонконге, как известно, очень высокая. Согласно статистике, 75 процентов иммигрантов, получающих в Гонконге намного больше денег, чем бы они зарабатывали у себя на родине, тратят их на проживание.
Размещение в Гонконге может обойтись от 12 тысяч гонконгских долларов за однокомнатную квартиру и от 35 тысяч за трехкомнатную в скромном доме. Дополнительные расходы может занять образование для экспатов с детьми. Если они хотят отправить своих детей в международные частные школы, им придется заплатить от 6 тысяч до 120 тысяч гонконгских долларов.
Огромным плюсом для экспатов является то, что девять из десяти из них тратят намного меньше денег на налоги, чем бы они платили у себя дома.
Как и где найти работу в Гонконге?
Если не знать, где искать, работу найти трудно. Для этой цели существует несколько полезных ресурсов на английском языке, которые рассчитаны для иностранцев, планирующих переехать в Гонконг.
Интернет-ресурсы – это онлайн-базы данных, в которых можно найти имеющиеся вакансии в Гонконге. Просматривать их желательно каждый день, так как регулярно добавляются новые предложения от разных работодателей.
Стоит учесть, если среди требований к соискателю указано, что ему необходимо знать кантонский язык, но Вы не говорите на нем свободно, лучше не тратить время зря на данную вакансию.
Самыми крупными онлайн-базами для выбора рабочих мест для иностранцев являются:
Classified Post. Данная онлайн-база является интернет-версией раздела объявлений гонконгского издания South China Morning Post. В ней размещают вакансии в разных сферах на самые престижные рабочие места. Сам ресурс в основном ориентирован на иностранцев.
Monster — на данном ресурсе используется функция глобального поиска. Особый акцент делает на финансы и банковское дело.
Из печатных ресурсов подойдет журнал Hong Kong Magazine, который можно бесплатно получить во многих барах и ресторанах в районах SoHo и Lan Kwai Fong. В нем имеется небольшой раздел объявлений, где размещают вакансии на самую творческую и оригинальную работу в Гонконге. Также не стоит пренебрегать субботним выпуском газеты South China Morning Post, в которой содержится более тридцати страниц вакансий в Гонконге.
При поиске компаний также можно обращать внимание на размер организации – согласно статистике, средняя заработная плата пропорциональна величине компании. К примеру, на небольших фирмах, где работает до 50 человек, средняя заработная плата составляет от 210 до 280 тысяч гонконгских долларов, то на крупных организациях, где работает от 100 человек, — оклад составляет от 360 тысяч и выше.
Учитывая все это, Гонконг является хорошим местом для тех, кому нравится постоянное движение и полные энергии и большие города. При благоприятном стечении обстоятельств этот город является прекрасным местом, чтобы сделать свой банковский счет намного солидней.
По всем вопросам о Гонконге, обращайтесь к нам по прямому контакту [email protected] .
Говоря об особенностях, есть нюансы, требующие рассмотрения. Работодатели готовы создать комфортные условия для жизни и труда, предъявляя встречные требования к соискателям.
Приоритет номер один - владение английским языком и диплом о высшем образовании. Опыт работы занимает не последнее место.
Русским девушкам легче, потому что в Гонконге ценят европейскую красоту.
Незнание языка снижает шанс найти работу
Официальный язык - китайский, в связи с этим проще устроиться если у вас есть хотя бы разговорный уровень. Но кто говорит свободно по-английски - то же может найти вакансии по душе.
Работа в Гонконге для русских - самые распространенные отрасли
- В области образования. Очень мало преподавателей английского языка. С вязи с этим, если у вас есть педагогическое образование, положительные рецензии, сертификаты - вы сможете без проблем найти работу в ВУЗе. Это считается престижной и выколачиваемой работой.
- Туризм, включая работу в отелях, гостиницах, ресторанах, барах. Не обязательно иметь опыт, но говорить по-английски - нужно.
- Гиды, экскурсоводы. Гонконг - это туристический город, поэтому есть потребность обслуживать туристов.
- Повар, работа на кухне. Это дефицитная, и прибыльная, перспективная профессия.
- СМИ. Есть нужда обслуживать англоязычное население в Гонконге. Поэтому здесь можно искать работу фотографом, редактором, видеорепортером. Наличие портфолио и опыт - залог успеха.
Процесс поиска - работа в Гонконге для русских
Как и везде есть офлайн, есть онлайн ресурсы. Искать нужно на международных и местных сайтах. Есть ресурс Classified Post хорошо для иностранных граждан. На этом сайте есть множество вакансий в разных специализациях. Только обращайте внимания на требования работодателей.
Открыв двери для ведущих бизнесменов со всего мира, Гонконг представляет собой скопление лидирующих мировых компаний и брендов.
Возможность развиваться и зарабатывать сегодня в Гонконге — реальность. Здесь есть все, чтобы чувствовать себя успешным.
Но среди роскоши и богатой суеты делового мира, перед владельцами компаний встает порой трудно разрешимая проблема и эта проблема затрагивает большинство местных и иностранных компаний, расположившихся в Административном районе. А все дело, как ни странно, в нехватке профессиональных кадров, особенно в сфере IT и программирования .
Нехватка специалистов в области информационных технологий тормозит развитие технологических стартап-проектов Гонконга, а причиной является недостаточно высокая квалификация имеющиеся специалистов и веб-разработчиков на местном рынке труда. Эта ситуация, казалось бы, не для Гонконга, а вот сама борьба, которую устраивают между собой компании в погоне за IT специалистами, порой похожа на военные действия.
Практикующий консультации и обучение стартап-основатель Марк Вонг, являющийся владельцем “Tutor Spotter”, обеспокоен весьма слабым наличием специалистов. По его мнению, в Гонконге сложилась ситуация, в которой борьба за хороших специалистов в любом случае приводит к разочарованию на фоне слабого кадрового резерва. Марк Вонг занимается подбором студентов и педагогов и не скрывает того, что большую часть веб-разработки для “Tutor Spotter” ему пришлось осуществить самому, путем самообучения. Явная нехватка веб-разработчиков высокого уровня в Азии в целом, и, в частности, в Гонконге, часто наводит на такую мысль владельцев среднего бизнеса.
Сервис WHub в Гонконге
Сама среда стартап-проектов Гонконга довольно молода, и компании-участники таких проектов буквально вслепую ориентируются в правильном поиске и подборе IT специалистов и веб разработчиков. Данный сервис представляет собой своего рода сообщество стартап-проектов с имеющимися вакансиями, привлекает, а также помогает всем тем, кто ищет работу в таких проектах.
Горячие предложения на сайте W-Hub
Есть и другой вариант трудоустройства: , у Вас появится право остаться в Гонконге еще на год, в течение которого Вы можете устроиться на работу. Обладая сертификатом местного учебного заведения, английским языком и желанием, это не составит большого труда.
Если у Вас есть вопросы по поводу иммиграции и оформлении виз в Гонконг, обращайтесь к нам, мы окажем полную профессиональную поддержку в этом вопросе.
Как инвестировать в Китай
Бизнес в Гонконге
Гонконг — это практически налоговый рай, так как налогообложение именно здесь самое низкое в Азии и на занимает третье место по легкости в мире. Именно на этом острове не существует налогообложений на добавленную цену и налог с продаж. Его территория имеет особый статус порто — франко: на все товары, которые ввозятся в него нет налога (исключением являются несколько позиций).
Какие самые главные преимущества бизнеса в Гонконге?
1. Нет налогов на прирост капитала.
2. Не существует налогов на дивиденды.
3. Хорошая процентная доходность.
4.
Работа в Гонконге
Наследуемые активы.
Стоит отметить, что самая высокая ставка налога на прибыль составляет всего лишь шестнадцать процентов подоходного налога. На недвижимость налог составляет пятнадцать процентов. При всем этом используется несложная, но весьма щедрая структура вычетов. Также в Гонконге ограниченные социальные нагрузки торговых фирм: ограничены пятью процентными отчислениями в Фонд обязательной пенсионной страховки.
Еще один важный фактор бизнеса в Гонконге это то, что нет взимания налогов с прибыли, которая получена из истоков, которые находятся вне пределах острова. Примером являются торговые операции между Россией и Поднебесной (Китаем). Преимущество в том, что компании не разделяются на резидентные и не резидентные: работает территориальный способ налогообложения.
Несмотря на то, что существуют выше написанные налоговые послабления, территория не является оффшором. Благодаря этому обеспечивается лояльное отношение контролирующих органов большого количества стран к финансовым переводам В Гонконг.
Низкий риск ведения бизнеса в Гонконге
Гонконг является лидером ведения бизнеса. Все потому, что социальное общество на этом острове очень дружелюбное. Также существует просто несметное количество других преимуществ:
1. Приспособленность территории к бизнесу.
2. Очень внятное законодательство, применяемое к субъектам любой коммерческой деятельности не обращая внимания на национальность.
3. Органы власти не свободны от коррупции.
4. Судебная структура острова отличается сильнейшей непредвзятостью, а также основывается на всеобщем английском праве и не зависит от исполнительной и законодательной властей и судов Китайской Народной Республики.
5. В Гонконге крайне лояльная юрисдикция, которая позволяет осуществить справедливейшее слушание даже наиболее сложнейших арбитражных вопросов.
6. Государственный аппарат бывшей британской колонии эффективен и чутко относится к интересам деловых обществ. Цель аппарата — поддерживание конкурентоспособности инкорпорированных на острове компаний. Все потому, что в Гонконге открытая территориальная экономика.
7. Свободный доступ в отрасли и на рынки.
8. Свобода слова.
9. Свободное перемещение информации.
Уникальнейшая бизнес — культура Гонконга
У Гонконга есть самопровозглашенный лозунг, который указывает на то, что он является "Мировым азиатским городом". Это так и есть. Западная сторона взаимодействует с Восточной во имя создания уникальнейшего социального и культурного сочетания, проявляющегося в бизнесе. Именно здесь западная эффективность и восточное упрямство шагают спина к спине. И при всем этом язык делового общения — английский. Стоит отметить, что в Гонконге сливаются представители всех стран земного шара, которые ведут работу в самых различных отраслях, а также сферах. Это благоприятствует предоставлению бесконечных возможностей для заведения деловых связей и приобретения необходимых для ведения бизнеса контактов. При всем этом максимально быстрый жизненный ритм не мешает устанавливать дружеские, партнерские отношения — как в принципе и всегда было на Востоке.
Как открыть бизнес в Гонконге и сколько это стоит можете посмотреть вот тут
Статья предоставлена консалтинговой компанией "asiainspector.ru"
Уйти в бизнес – это умение изменять все, что можно изменить и приспосабливаться к тому, что нельзя изменить.
Насколько интересен украинцам Гонконг как новая родина, сказать тяжело. Интерес для людей побогаче скорее вызывает возможность сэкономить на налогах, а для людей победнее — заработать «на жизнь». В обоих случаях речь идет о работе, и об этом наша статья.
Правила, регулирующие пребывание и работу иностранцев в Сянгане всегда были непростыми а с 1997 г. усложнились еще больше. Для того чтобы попасть в Гонконг, прежде всего вам будет нужна виза (если вы не являетесь счастливым обладателем британского паспорта, который позволяет своему владельцу пребывать без визы на территории ОАР в течение 6 месяцев), при чем получая ее в консульстве, обязательно нужно указать цель поездки, будь то туризм, образование, бизнес или намерение устроиться на работу. От заявленной цели поездки будет зависеть, как быстро вам будет выдана виза, если будет выдана вообще. К примеру, туристическую визу можно получить за 7-10 дней, предоставив в консульство загранпаспорт и 2 фотографии (стоимость оформления визы около $60).
Теоретически, приехав в Гонконг по туристической визе, можно сначала «трудоустроиться», а уже после этого получить разрешение на работу, но на практике такая схема почти неосуществима, и наш совет — не прибегайте к такой «хитрости».
Причиной сложности получения работы в Сянгане является Правительственная политика в отношении импортирования труда, основные положения которой гласят:
. Принимая на работу новых сотрудников, работодатель должен отдавать предпочтение гонконгцам, и только в том случае, когда никто из «местных» не будет отвечать требованиям, необходимым для занятия той или иной должности, можно прибегать к услугам иностранцев.
. Работодатель обязан зарегистрировать появившуюся вакансию в Департаменте труда.
. Заработная плата «импортированных» сотрудников не должна отличаться от средней платы для занимаемой должности.
Работа для русских в Гонконге
Иностранному сотруднику разрешается постоянно находиться в ОАР только если он подписал с работодателем стандартный Трудовой договор (в этом случае на него распространяются все положения гонконгского трудового законодательства).
. После истечения срока действия Трудового договора, иностранец обязан вернуться на родину
Причиной ведения жесткой политики по отношению к иностранцам является бесконечный поток желающих «подработать» со всего региона, ведь средняя заработная плата в Сянгане составляет $2 тыс. Желающих же работать за меньшие деньги китайцев, вьетнамцев и филиппинцев хоть отбавляй.
Все обстоит гораздо проще, если вы являетесь владельцем бизнеса в Гонконге, визу инвестора получить не составляет проблем. Не возникнет также трудностей и с разрешением на работу, если, являясь одним из акционеров компании, вы назначены ее директором (при этом акциями предприятия вы владеете не через номиналов и не пользуетесь секретарскими услугами).
Но и в этом случае вы столкнетесь с той же проблемой набора сотрудников для своей компании. Если вы отдаете предпочтение в подборе персонала соотечественникам, и вас как работодателя не смущают все предстоящие трудности по найму иностранных сотрудников, необходимо подать заявку о вакансии в Департамент труда, посте чего ее передадут в Центр по оценке работ, где будет проведен анализ данной вакансии (заработная плата и требования к сотруднику должны быть не ниже, чем это принято в отношении местного населения) После этого работодателю необходимо:
1. Предпринять необходимые усилия по поиску местного сотрудника (обычно эти усилия ограничиваются размещением в газете объявлений о вакансии в течение двух недель).
2. Обратиться в местный Центр занятости.
3. Обратиться в местный Центр переподготовки специалистов, для того, чтобы организовать курсы для обучения гонконгцев данной специальности, если это возможно.
Только после прохождения всей вышеописанной процедуры, если вас не удовлетворили претенденты из местною населения (этого, к примеру, можно добиться, указав одним из основных требований доскональное знание украинского языка), вы можете приглашать на работу приглянувшихся вам соотечественников.
После того, как этап получения разрешения на работу успешно пройден, вы столкнетесь с проблемой выбора квартиры или отдельного дома (в данном случае все зависит от ваших финансовых возможностей). Следует помнить, что стоимость жилья в Сянгане считается одной из самых высоких в мире, даже несмотря на то, что после «воссоединения Гонконга с Китаем» цены несколько упали. Так, аренда элитного жилья колеблется в пределах $25-30 за квадратный фут в месяц, продажная же стоимость может достигать $7-9 тыс. за квадратный фут. Квартиру попроще можно снять за $14-18 кв. фут, а купить — за $4 тыс. за кв. фут. Так же недешево будет обходиться вам и питание к примеру, «недорогой» обед в кафе в среднем стоит $30-40.
Прожив и проработав в Гонконге 7 лет, вы, наверное, сможете определить для себя, насколько нравится вам «азиатская Европа» И если вы скажете себе «Да, я хочу быть частью этой страны», можете подавать прошение о получении китайского гражданства.
Новое изменение в законодательстве Китая о регистрации представительств иностранных фирм
Как инвестировать в Китай
Торговое представительство РФ в КНР
Регистрация компаний и ведение бизнеса в Китае
Китайские адвокаты получают новые удостоверения
Гражданский процесс с участием иностранных лиц в Китае
Международный коммерческий арбитраж в Китае
РАБОТНИК В ТЕПЛИЦУ НА СБОР КЛУБНИКИ
Страна Канада
Пол мужчины и женщины
Возраст 18 — 55
Опыт работы без опыта работы
Обязанности Сбор клубники стоя в теплице (высота кустов 1.20м).
Условия проживания
Жилье предоставляется работодателем бесплатно.
Работа в Гонконге: вопросы и ответы!
Рабочий график 10-12 часов в день.
Зарплата На аккорд от 2700$. в мес.
Работник на завод LG ELECTRONICS
Страна Канада
Пол мужчины и женщины
Возраст 18 — 56
Опыт работы без опыта работы
Обязанности
Монтаж, сборка элементов бытовой техники, упаковка конечного продукта
Условия трудоустройства
Желание работать, без вредных привычек, мануальные навыки
Условия проживания
Жилье предоставляется работодателем бесплатно. Питание за свой счёт.
Рабочий график По 8-10 час в день.
Зарплата 12$. в час, в субботу 16$. в час
Работник на производство соков
.jpg)
Страна Канада
Пол мужчины и женщины, семейные пары
Возраст 18 — 58
Опыт работы без опыта работы
Обязанности Упаковка, маркировка фруктовых и овощных соков, мойка, сортировки фруктов.
Условия проживания
Проживание предоставляется работодателем бесплатно. Питание за свой счет.
Рабочий график
8-12 часов (6 дней в неделю).
Зарплата 9$ в час.
Срочно Работник на сортировку секонд-хенда
.jpg)
Страна Канада
Пол мужчины и женщины
Возраст 20 — 57
Опыт работы без опыта работы
Обязанности
Работа заключается в фасовке, упаковке, погрузке товара.
Рабочие условия
Спецодежда за счёт работодателя. Стирка и замена за счёт работодателя.
Условия трудоустройства
Вежливые, трудолюбивые, не конфликтные, готовые к физической работе. Знание языка не обязательно, главное желание и гарантия обучения языку на уровне необходимом для понимания.
Условия проживания
Жильё оплачивается работодателем. Комнаты по 2-3 человека. Питание за свой счет.
Рабочий график
Рабочий день по 11 часов в день. 3 перерыва по 30 мин. В субботу работа по желанию с 07.00- 15.00.
Зарплата
За первый рабочий месяц 11$/час. Со второго месяца работы 13.5$/час. Работа по 220- 270 часов в месяц. Переработка свыше 200 часов в мес. 15$/час.
украинцев 20161 475 работа +в канаде +для украинцев вакансии1 420 работа +в канаде +для украинцев вакансии +на работу +в канаду68 работа канаде снг68 работа канаде контракту67 разрешение +на работу +в канаде64 работа +в канаде +для граждан казахстана63 +как получить работу +в канаде61 работа +за границей украинцев канада61
Виза в Гонконг
Россиянам для въезда в Гонконг на период до 14 дней виза не требуется. Есть возможность продлить пребывание на срок более 14 дней прямо в Гонконге. Для резидентов большинства стран для въезда в Гонконг на короткий период виза также не нужна.
Климат Гонконга
Климат в Гонконге тропический. Весна и лето жаркие (24-30 °C) и дождливые, зима – теплая (16-20 °C) и сухая. Летом можно ожидать тайфуны. Это большие тропические циклоны, когда выпадает большое количество осадков. В Гонконге очень комфортно ранней весной, когда светит солнце и стоит теплая погода.
Валюта Гонконга
Валютой Гонконга является гонконгский доллар.
Российские компании и объединения соотечественников в Гонконге и Макао
В магазинах и ресторанах его чаще всего обозначают $. Иногда встречается НК$ или HKD. Вы не перепутаете, если вдруг цена будет указана в американских долларах, так как это будет особо оговорено и встречается редко. Гонконгский доллар привязан к американскому доллару и может колебаться в пределах 7,75-7,85 за один доллар США. Официальный курс можно посмотреть, например, здесь.
Деньги можно поменять в аэропорту, отелях и других пунктах обмена по всему городу. Самый выгодный курс замечен в Chungking Mansions. В банках курс всегда самый лучший, но при обмене они берут комиссию от 50 до 100 HKD (6,5–13 USD). А вообще, проще всего снимать деньги с банковской карты в любом банкомате. Visa, MasterCard, Diners Club, American Express и JCB принимаются везде.
Octopus Card – удобная карта для оплаты проезда
Если вы собираетесь основательно посмотреть Гонконг, то рекомендую купить Octopus Card. Это карта для оплаты проезда в общественном транспорте и других объектах сферы обслуживания. Например, ей можно расплатиться в магазинах «7-11». Мы использовали ее для оплаты проезда в метро и автобусах. У нее есть три преимущества: 1) проезд чуть дешевле, чем при покупке разовых поездок, 2) не нужно каждый раз тратить время на покупку билетов, 3) не нужно носить мелочь в карманах. Последнее особенно актуально для поездок в автобусах, так как там не дают сдачу (нужно разменивать деньги заранее и платить точную сумму при входе в автобус). Купить Octopus Card можно в метро. Стоит она 150 HKD. Из них 100 HKD зачисляются на счет, а 50 HKD замораживаются на карте в виде депозита. Вернуть депозит и оставшиеся деньги можно при сдаче карты. Сделать это можно опять же в кассе метро.
Цены в Гонконге
Цены ниже указаны в гонконгских доллрах (HK$). Вы без труда можете перевести цены в рубли. На момент написания статьи курс составлял 6,66 рублей за гонконгский доллар.
Цены на продукты питания в Гонконге:
— молоко (1 л) 18 HK$
— хлеб (500 г) 22 HK$
— рис (1 кг) 24 HK$
— яйца 31 HK$
— яблоки (1 кг) 20 HK$
— помидоры (1 кг) 12 HK$
— вода (1,5л) 8 HK$
— бутылка вина 100 HK$
— пиво местное (0,5л) 12 HK$
— пиво импортное (0,33 л) 15 HK$
— пачка сигарет (Marlboro) 53 HK$
Цены в ресторанах Гонконга:
— обед в недорогом кафе 88 HK$
— ужин в среднем ресторане на двоих 300 HK$
— комбо в Макдональдс 31 HK$
— чашка капучино 33 HK$
Цены на транспорт в Гонконге:
— поездка на городском транспорте (средняя цена) 7 HK$
— такси: посадочная цена 22 HK$
— такси: 1 км 14 HK$
— бензин (1л) 17 HK$
Цены на одежду и обувь в Гонконге:
— Джинсы (Levis 501 или схожие) 1300 HK$
— Летнее платье в сетевом магазине (Zara, H&M, …) 500 HK$
— Кроссовки Nike 650 HK$
— Мужские кожаные ботинки 1000 HK$
Заработная плата в Гонконге:
— Средняя зарплата после уплаты налогов 33000 HK$
Аренда жилья в месяц в Гонконге:
— 1-комнатная квартира в центре 17250 HK$
— 1-комнатная квартира на окраине 12000 HK$
Карта Гонконга
Загрузка...